عمان - سميره الدسوقي - اعلن وزير تطوير القطاع العام وزير التنمية السياسية مازن الساكت المعادلة الجديدة لرواتب قطاع الخدمة المدنية ضمن برنامج اعادة هيكلة الرواتب والعلاوات والتقاعد في القطاع العام المدني .
وبحسب الساكت يضم الراتب الاساسي الجديد لموظف الخدمة المدنية راتبه الاساسي الحالي يجمع له علاوة تحسين غلاء المعيشة مضافا له العلاوة الاساسية.
وقال الساكت ان الهيكلة الجديدة ابقت على علاوة غلاء المعيشة والتي تضاف الى الراتب الاساسي الجديد.
واكد ان الهدف من المعادلة الجديدة هي اعادة منطقية توزيع الرواتب والتي يستفيد منها الموظفون على التقاعد المدني وذلك لان الراتب التقاعدي لهؤلاء الموظفين يعتمد على الراتب الاساسي فيما موظفو الضمان الاجتماعي يعتمد تقاعدهم على الراتب الاجمالي .
وكشف الساكت عن المعادلة الجديدة للتقاعد والتي تضمنت الراتب الاساسي الجديد يضرب بواحد وربع ويضاف له 40 % من العلاوة الاساسية مضافا له 75 دينارا علاوة غلاء المعيشة .
واكد الساكت ان الراتب التقاعدي للموظفين زاد من 150 دينارا وصولا الى 400 دينار والذي يحقق عدالة لحوالي 38 الف موظف .
واكد ان الحكومة لن تتراجع عن برنامج هيكلة الرواتب والعلاوات والتقاعد في القطاع العام المدني الجديدة بغض النظر عن عدد المتضررين منها والذي بلغ عددهم ستة الاف موظف ، في حين بلغ عدد المستفيدين 205 الاف موظف.
وقال الساكت انه وبحسب الهيكلة الجديدة فان العلاوة المهنية والفنية والتي كانت تسمى العلاوة الاضافية سيزداد عدد الذين ستشملهم وذلك ان حوالي 150 الف موظف علاوتهم دون 20% ،في حين ان حوالي 50 الف موظف لا علاوات لهم .
وفيما يخص المؤسسات المستقلة قال الساكت ان هذه المؤسسات والتي يبلغ عدد موظفيها حوالي 16 الف موظف سيتم اعادة هيكلة الرواتب فيها وفق منهجية معينة تختلف عن المنهجية المتبعة باعادة هيكلة رواتب القطاع المدني .
وعلل سبب ذلك ان هذه المؤسسات لها خصوصيتها والتي يجب ان تراعى عند الهيكلة خاصة انه لا يوجد أي انظمة موحدة ولا هيكلة رواتب في هذه المؤسسات.
وقال انه تم دراسة حالة 11540 موظفا من ناحية الشهادة والمؤهل العلمي وغيره .
رد مع اقتباس
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة tiger
المفضلات