بعد 12 عاماً.. الأوقاف تنهي عقد موظف وتتهمه بالتقاعس
عدنان الشبراوي ـ جدة
تنظر المحكمة الإدارية في جدة الأحد المقبل دعوى موظف يتهم إدارة الأوقاف التابعة لوزارة الشؤون الإسلامية بفصله تعسفيا بعد نحو 12 عاما من العمل متعاقدا.
وبحسب الموظف المفصول فإنه فوجئ بالقرار الذي تضمن أيضا أن سبب الفصل هو التقاعس الوظيفي، مؤكدا أنه طوال كل هذه الفترة لم يتغيب عن عمله سوى ثلاثة أيام، وأن جميع التقارير تؤكد أن أداءه متميز، وزاد «طوال السنوات التي مضت يتم تجديد عقدي بناء على ما يرفع من تقارير تؤكد أن عملي متميز».
بدوره، أكد ممثل وزارة الشؤون الإسلامية في الجلسة الأخيرة التي عقدت أمام رئيس الدائرة الفرعية الإدارية الـ 24 أن الموظف يدرك أن عليه ملاحظات في الإنتاجية والانضباط، وقد سبق وأن وعد المدير العام للأوقاف والمساجد في جدة أكثر من مرة أنه سيجتهد في عمله وأنه سيرضي المسؤولين، وبناء عليه تم التجديد له لعام، لكن ــ والحديث هنا لممثل الأوقاف ــ أداءه لم يتحسن ولم يف بوعده، مطالبا المحكمة برد الدعوى لعدم وجاهة ما يدعيه ورد اعتبار الأوقاف والمساجد في جدة وتأديب المذكور بما يستحق من عقاب على ما بدر منه من افتراءات مجانبة للحقيقة، لا سيما أنه لا يزال يعمل إماما وخطيبا في أحد الجوامع في جدة.
وزاد ممثل إدارة الأوقاف، «سجل على الموظف المتغيب أكثر من ستة أيام غياب دون عذر شرعي وفق ما جاء في بيانات الحضور والانصراف، كما صدرت بحقه عدة إنذارات بسبب تقاعسه عن عمله وكثرة استئذاناته بحجة أنه في مهمة عمل وهو يقضيها في مصالحه الشخصية».
رد مع اقتباس
المفضلات