المشاركة الأصلية كتبت بواسطة بن علي
نفس نظام الكفاله عنا بالامارات
لايستطيع الأن اي احد مايصرف راتب العامل والا فستلغى الرخصه فورا
ويتم تحويل راتب العامل والموظفين الى البنك او محل صرافه بشكل شهري وهالنظام
على مااعتقد في جميع دول الخليج على مااعتقد
وعلى كل وزارة العمل موجوده واي عامل لايستلم مستحقاته يستطيع الشكوى
وفي حال الشكوى لأكثر من ثلاث مرات يلغى الترخيص لأي شركه وطبعا يجب عليه ان
يدفع كل فلس لكن هذا الكاتب على مااعتقد يكتب عن حقبه زمنيه مضت وليس الأن
ليس من الصعب ان تصنع الف صديق فى سنة
لكن من الصعب ان تصنع صديقا لألف سنة
يكفيني فخرا انني ابن الرايه الهاشميه
أخي بن علي رعاك الله
إنني عملت معلما في المملكة العربية السعودية واطلعت على طريقة التعامل مع العمال الهنود بما فيهم إخواننا المسلمين القادمون من هناك فحقيقة طريقة التعامل في غالبيتها العظمى لا تليق بمفهوم البشر وما زلت أحتفظ بصداقات مع كثير من الأخوة السعوديين وعندما نفتح هكذا حديث كثير منهم يقر وجهة نظري هذه
وواحدة من المشاكل الرئيسية الانسانية التي تواجه العامل الغريب ديار أن بإمكان كفيله عمل خروج نهائي له دون إشعاره
ولكي لا نكون ظالمين في بعض الأحيان استطاع المحظوظ من العمال الوصول بشكوى لكبار المسؤولين فأخذ حقه كاملا
إن كثير من التجاوزات مغطاة بقانون لا تقبله كل الشرائع الانسانية ولا أريد الاسترسال في هذا الحديث حتى لا يتم فهمي بشكل خاطئ
انا مقيم بالخليج
وارى ان حق العامل مؤمن من المسكن الى الراتب الى الضمان الصحي
ولكن وللاسف ارى الكثير ممن لايعجبهم العجب يطلقون الخيال لأفكارهم
تجول وتصول
والله اني ارى هاهنا تطبيقا كليا للشرائع الانسانيه التي نعرفها
والشيء الوحيد الذي نتضايق منه هنا هو الغلاء وهذا الغلاء موجود على الجميع
في جميع الدول ولذا لاشيء يجبرني على هذا الراي
لكن
الهندي اقذر مخلوقات الله بطريقة تعامله مع البشر ومنافق من الدرجه الاولى
والله العظيم لم ارى دلالا يعطي كما اعطي للهندي لكنه اكال نكار
وعندهم استعداد لابادة كل عربي على وجه الكره الارضيه حتى لوكان هو ونحن مسلمين
ليس من الصعب ان تصنع الف صديق فى سنة
لكن من الصعب ان تصنع صديقا لألف سنة
يكفيني فخرا انني ابن الرايه الهاشميه
نعم أخي الفاضل حقبة زمنية ولت وانتهت والمملكة السعودية تجري تصحيح على أوضاع العمالة في المملكة وقد تم تمديد فرصة تصحيح الأوضاع حتى نهاية شهر الحجة من هذا العام ..
ففي حال وجود عمالة ضعيفة توجد عمالة باسم عمالة بسيطة ولكنها تملك محلات تدر عليها أرباح خيالية والكفيل السعودي لا يحصل منهم إلا على الفتات لأن هناك ثغرات استطاعوا أن ينفذوا منها والعمل الآن على سد هذه الثغرات .
أخي الفاضل
تم النظر للموضوع من قبل الكاتب الهندي من ناحية واحدة مع أن الموضوع متشعب .. فقد لا يعلم البعض أن العمالة من بنقلاديش أغلبهم أميون وكثير منهم خريجوا سجون وهم يأتون للمملكة بأي راتب مهما صغر وكذلك بعض الباكستانيين والهنود والدولة قامت بحملات تصحيحية وتدقيق في منح التأشيرات للعمالة بعد أن كانت مفتوحة لمن هب ودب ..
ونظام الكفالة مرهق للطرفين فالسعودي يدفع الكثير لجلب العمالة ولا يستفيد منها عند الهروب أو المماطلة وبالنسبة للأجنبي فقد قام بعض ضعاف النفوس من الكفلاء باستغلال العمالة لأنهم وجدوهم يكسبون الكثير ويريدون مشاركتهم فيه
فالكفيل يقوم باستقدام عدد من العمال على كفالته ويطلقهم ليعملوا على حسابهم ويطالبهم بدفع مبالغ سنوية أو شهرية حتى يجدد لهم الاقامة وهذه الآن ألغيت مع تصحيح الأوضاع وسوف يتم إلغاء نظام الكفالة تدريجيا.. انظر لهروب العمالة من كفلائها والخسارة الكبيرة التي يقع بها الكفيل والعامل يعمل في مكان آخر براتب مضاعف لأن صاحب العمل الآخر لم يستطع أن يحصل على تأشيرة فيقوم بإغراء العمالة بترك كفلائهم وهذا حدث معي والعامل الهارب لا يعاقب وإنما يتم إعادته لبلده وعلى حساب كفيله لزيادة خسارة الكفيل .
ليس من الصعب ان تصنع الف صديق فى سنة
لكن من الصعب ان تصنع صديقا لألف سنة
يكفيني فخرا انني ابن الرايه الهاشميه
حسبنا الله وننعم وكيل الله يعين
ليس من الصعب ان تصنع الف صديق فى سنة
لكن من الصعب ان تصنع صديقا لألف سنة
يكفيني فخرا انني ابن الرايه الهاشميه
ضوابط المشاركة
رد مع اقتباس
المفضلات